🛠️ 일학습병행 지원사업 2026, 현장훈련 받으며 월급 받는 청년 채용훈련
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취업은 하고 싶은데 경력이 없어 막막한 청년이라면, 기업에 채용돼 현장에서 실무를 배우면서 훈련장려금까지 받는 일학습병행 지원사업을 주목할 만합니다. 훈련을 마치고 외부평가에 합격하면 성과금까지 추가로 받을 수 있습니다. 2026년 지원대상과 금액을 정리했습니다.
목차
- ✅ 지원대상
- ✅ 지원금액
- ✅ 신청방법
- ✅ 자주 묻는 질문
✅ 지원대상
- 고용보험 피보험자인 만 15세 이상 학습근로자(개인)
- 학습기업 재직기간 1년 이내(훈련개시일 기준) 신규 채용자
- 외국국적자는 F-2(거주)·F-4(재외동포)·F-5(영주)·F-6(결혼이민) 비자 소지자만 참여 가능합니다.
✅ 지원금액
| 구분 | 지원금액 |
|---|---|
| 훈련비(현장교육 OJT) | 시간당 4,000원(지원율 30~50%, 기업규모·훈련대상별 차등) |
| 훈련비(이론교육 OFF-JT) | 시간당 6,500원(지원율 30~50%) |
| 훈련장려금(학습근로자) | 1인당 월 20만원(고교단계 20~30만원, P-TECH 30만원) |
| 최종평가 합격 성과금 | 1인당 20만원×훈련기간(개월), 총 360만원 한도 |
기업에는 훈련과정개발비(최대 4개 과정 150만원), 학습도구·컨설팅비(최대 4개 과정 60만원), 기업현장교사 수당(월 33.3만~133.3만원), HRD담당자 수당(월 25만원)이 별도로 지원됩니다. 예를 들어 상시근로자 1,000명 미만 기업이 1개 과정을 12개월간 운영하며 학습근로자 5명을 참여시키면, 간접지원을 포함해 연간 약 5,791만원을 지원받을 수 있습니다.
✅ 신청방법
- 신청시기: 상시 신청 가능
- 신청방법: 회사(학습기업)를 통해 고용24(work24.go.kr) 포털에서 신청
- 필요서류: 학습기업 지정신청서, 훈련과정 개발계획서 등 — 세부 서류는 참여 예정인 훈련기관에 확인하는 것이 정확합니다.
❓ 자주 묻는 질문
Q. 재직 3년차 직원도 참여할 수 있나요?
A. 원칙적으로 학습기업 재직기간 1년 이내의 신규 채용자를 대상으로 합니다.
Q. 외국인도 참여할 수 있나요?
A. F-2(거주)·F-4(재외동포)·F-5(영주)·F-6(결혼이민) 비자 소지자만 참여할 수 있고, 그 외 체류자격은 불가합니다.
Q. 성과금은 언제 받나요?
A. 훈련이 종료된 뒤 외부평가에 합격하면, 훈련기간(개월) 기준으로 계산해 총 360만원 한도로 지급됩니다.
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참고자료: 고용24(work24.go.kr), 고용노동부
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